倘若在广州增城地区，请问下岗工人原单位社保没有交满5年，那他们应该多大退休？

下岗工人在广州增城地区退休年龄需根据其具体情况判断。若满足特定条件，如工龄和社保缴纳年限，可在50岁申请退休。
下岗工人50岁退休需满足特定条件，如工龄和社保缴纳年限。
1. 如果下岗女工年满50周岁且连续工龄满10年，可以申请退休。
2. 如果从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，女工年满45周岁、连续工龄满10年的，也可申请退休。
3. 若年满45周岁、连续工龄满10年，并经医院证明及劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，也可在未达法定退休年龄前申请退休。
4. 若因工致残，并经医院证明和劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可随时申请退休。
5. 若下岗工人缴费年限不足，需补缴或继续缴纳至最低年限后方可退休。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
下岗工人退休年龄和条件可依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》进行判断。
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条的规定，下岗工人退休需满足以下条件之一：
1. 女年满50周岁，连续工龄满10年，可正常退休；
2. 若从事特殊工种（如井下、高空、高温等），女年满45周岁，连续工龄满10年，可提前退休；
3. 若年满45周岁，连续工龄满10年，且经医院证明、劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可提前退休；
4. 因工致残并经医院证明、劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可随时退休。
结合广州增城地区实际情况，若下岗工人未缴满5年社保，一般需补缴至最低年限（通常为15年）后方可领取养老金。因此，即便满足年龄和工龄要求，也必须满足最低缴费年限的要求。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。