企业十年前没给离职的员工交社保怎么办,劳动者
云和刑事律师
2025-05-14
你好劳动合同丢失公司是什么态度是否愿意补交✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫你好，这样的情况你通过我民事法律途径追偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫企业未交社保，劳动者可要求经济补偿。依据《劳动合同法》，公司未提供约定劳动条件，劳动者有权解除合同并索赔。长期未处理可能导致劳动者权益受损，无法享受社保待遇。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫企业未交社保可索赔。处理方式：1. 收集证据，如银行工资流水；2. 尝试与公司协商，要求补缴社保及补偿；3. 若协商不成，向劳动仲裁委提交仲裁申请，附上证据材料；4. 等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳动者可与公司协商补偿或向劳动仲裁委申请仲裁。建议先与公司沟通，若协商无果，则准备相关证据申请仲裁，以维护自身合法权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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